Sind Sie ein erfahrener Entwickler im Bereich Taschen und Produkte? Unser Kunde sucht eine/n hochqualifizierte/n Lead - Accessories Developer (Technical) Bags in Zürich.

jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche.

Ein führendes Unternehmen in der Branche für innovative Produktentwicklung verfolgt das Ziel, hochwertige Taschen und Accessoires mit modernster Technik zu entwickeln. Es herrscht eine offene und kreative Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Als Teil unseres Teams werden Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung und Qualitätssteigerung unserer Produkte beitragen und somit die Zukunft des Unternehmens mitgestalten.

Zurich, Lead - Accessories Developer (Technical) Bags (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Lieferung außergewöhnlicher Produktqualität durch die Kombination innovativer Fertigungstechniken mit frühen Materialuntersuchungen zur Entwicklung neuer Konstruktionsmethoden.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Materials-Team, um deren frühe Materialuntersuchungen zu nutzen.
• Auswahl und Anwendung von Stoffen, Verzierungen und Komponenten basierend auf Leistungsdaten und funktionalen Anforderungen.
• Physische Validierung von Konzepten durch praktische Prototypenerstellung.
• Sicherung der ergonomischen Passform und Funktionalität durch biomechanische Analysen.
• Durchführung rigoroser Tests und Risikoanalysen neuer Konstruktionen.
• Erstellung und Pflege detaillierter technischer Pakete (Tech Packs) und Stücklisten (BOMs) im PLM-System.
• Verantwortung für den übergeordneten Produktentwicklungszeitplan und enge Überwachung der Meilensteine.
• Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu in- und ausländischen Lieferanten.
• Verhandlung von Produktkosten und Implementierung strenger Qualitätskontrollpraktiken.
• Dynamische Zusammenarbeit mit Fertigungspartnern zur Optimierung der Mustererstellungszeiten.
• Technische Mentorschaft für junior Entwicklungspersonal.
• Führung von funktionsübergreifenden Teams (Design, Produktmanagement, Beschaffung) zur Ausrichtung auf die Produktausführung.

Ihr Profil

• Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von technischen Taschen.
• Nachgewiesene Erfahrung in Sport- und Hochleistungs-Ausrüstung.
• Umfassende Erfahrung mit technischen Taschen und Rucksäcken.
• Expertise in der Entwicklung verschiedener Silhouetten.
• Fähigkeit, 2D-Designkonzepte in 3D-Leistungsrealitäten umzusetzen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit erstklassigen Herstellern zur Förderung der Performance-Textilinnovation.
• Sorgfältige Aufmerksamkeit für Maße, Toleranzen und Materialspezifikationen.
• Ständiger Antrieb zur Erforschung neuer Garntechnologien und Konstruktionsmethoden.
• Proaktive Herangehensweise an Passform- und Konstruktionsprobleme während der Entwicklungsphase.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Auswahl und Anwendung von Stoffen, Verzierungen und Komponenten basierend auf Leistungsdaten und funktionalen Anforderungen.
• Physische Validierung von Konzepten durch praktische Prototypenerstellung.
• Sicherung der ergonomischen Passform und Funktionalität durch biomechanische Analysen.
• Durchführung rigoroser Tests und Risikoanalysen neuer Konstruktionen.
• Erstellung und Pflege detaillierter technischer Pakete (Tech Packs) und Stücklisten (BOMs) im PLM-System.
• Verantwortung für den übergeordneten Produktentwicklungszeitplan und enge Überwachung der Meilensteine.
• Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu in- und ausländischen Lieferanten.
• Verhandlung von Produktkosten und Implementierung strenger Qualitätskontrollpraktiken.
• Dynamische Zusammenarbeit mit Fertigungspartnern zur Optimierung der Mustererstellungszeiten.
• Technische Mentorschaft für junior Entwicklungspersonal.
• Führung von funktionsübergreifenden Teams (Design, Produktmanagement, Beschaffung) zur Ausrichtung auf die Produktausführung.

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• Expertise in der Entwicklung verschiedener Silhouetten.
• Fähigkeit, 2D-Designkonzepte in 3D-Leistungsrealitäten umzusetzen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit erstklassigen Herstellern zur Förderung der Performance-Textilinnovation.
• Sorgfältige Aufmerksamkeit für Maße, Toleranzen und Materialspezifikationen.
• Ständiger Antrieb zur Erforschung neuer Garntechnologien und Konstruktionsmethoden.
• Proaktive Herangehensweise an Passform- und Konstruktionsprobleme während der Entwicklungsphase.

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Vielfalt und Chancengleichheit
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